-
حرية الوصول المقاله
1 - بررسی ساختار عاملی تسهیم دانش، خلق دانش و اعتماد سازمانی (مورد مطالعه:کارشناسان دانشکده فنی و مهندسی دانشگاه تهران)
فرنوش اعلامی فاطمه نارنجیثانی علیرضا یوزباشی -
حرية الوصول المقاله
2 - شایستگیهای اعضای هیاتعلمی جهت تحقق رسالت دانشگاهی ؛ تامّلی بر ادراکات و انتظارات دانشجویان دکتری
قاسم سلیمی الهام حیدری فهیمه کشاورزی -
حرية الوصول المقاله
3 - فاکتورهای پایداری و ظرفیتهای ارتباط دانشگاه و صنعت در نظام آموزش عالی
روح اله باقری مجد میرمحمد سیدعباس زاده محمد حسنی -
حرية الوصول المقاله
4 - مدل یابی معادلات ساختاری رهبری معنوی بر کارآفرینی و بالندگی اعضای هیات علمی:اثر میانجی یادگیری سازمانی
صادق ملکی آوارسین -
حرية الوصول المقاله
5 - بررسی مدل شایستگی اعضای هیأتعلمی در محیط مجازی از نظر اعضای هیأت علمی و دانشجویان (بر اساس مدل آرمانر)
مقصود فراستخواه مریم فرهنگی -
حرية الوصول المقاله
6 - اضطراب و نقش آن در کنش سياسي (مطالعۀ موردي: دانشجويان پسر دانشکده حقوق و علوم سياسي دانشگاه تهران)
Alia shraf Nazari حنيف عموزاده مهديرجي -
حرية الوصول المقاله
7 - طراحی و اعتبارسنجی الگوی مدیریتِ کیفیت فعالیتهای پژوهشی اعضای هیئتعلمی دانشگاهها
مجید دارابی -
حرية الوصول المقاله
8 - آسیب شناسی اخلاق حرفه ای اعضای هیئت علمی
فرحناز مشایخ فریبا کریمی بدری شاهطالبی -
حرية الوصول المقاله
9 - طراحی الگوی ارتقاء کیفیت پژوهش در نظام آموزش عالی ایران
فهیمه طالبی حسینعلی جاهد ناهید ساری خانی -
حرية الوصول المقاله
10 - تبارشناسی و هویت عالم مثل معلقه در حکمت اشراق
سيد محمدعلي ديباجي -
حرية الوصول المقاله
11 - هستيشناسي خيال نزد ابن سينا و ملاصدرا
محسن حبيبي -
حرية الوصول المقاله
12 - بررسي تطبيقي قوة عملي و هوش هيجاني
نجف يزداني روح الله رازینی -
حرية الوصول المقاله
13 - خوانشي انتقادي از نسبت خيال و عمل؛ انديشة صدرايي در برابر فلسفة عمل مدرن
روح الله دارائي طوبي كرماني -
حرية الوصول المقاله
14 - جايگاه قوة خيال در صدور افعال و نتايج تربيتي آن (با تأكيد بر مباني نفسشناسي صدرالمتألهين)
نرگس موحدي مرضیه اخلاقی زهره اسماعیلی عليرضا پارسا -
حرية الوصول المقاله
15 - بررسي تطبيقي ادله تجرد نفس در اثبات تجرد خيالي از ديدگاه محقق طوسي و ملاصدرا
احمد عابدی ارانی محمدرضا کریمی والا محسن پیرهادی -
حرية الوصول المقاله
16 - ارائة الگوی اکتساب دانش از تجارب اعضای هیاًت علمی دانشگاه¬ها مطالعه موردی: دانشگاه جامع امام حسین(ع)
سیدشکور عطائی سیدضیاءالدین قاضی زاده فرد -
حرية الوصول المقاله
17 - بررسی رابطه بین قاطعیت و همدلی اعضای هیأت علمی دارای پست های مدیریتی (مطالعه موردی:دانشگاه ولی عصر (عج) رفسنجان)
مرضیه کهنوجی -
حرية الوصول المقاله
18 - شناسایی و اولویتبندی عوامل مؤثر بر بالندگی اعضای هیأت علمی دانشگاه تهران
داود قرونه سید محمد میرکمالی عباس بازرگان سیدکمال خرازی -
حرية الوصول المقاله
19 - اعتبارسنجی الگوی بالندگی اعضای هیئت علمی دانشگاههای شهر تهران
دکتریوسف محب زادگان محمد حسن پرداختچی محمد قهرمانی مقصود فراستخواه -
حرية الوصول المقاله
20 - شناسایی مدل و تدوین شایستگی های اعضای هیأت علمی دانشگاهها و مؤسسات آموزش عالی ایران: یک مطالعه ی کیفی
هدیه محبت کورش فتحی واجارگاه پریوش جعفری -
حرية الوصول المقاله
21 - بازنمایی موانع و چالشهای رشد و بالندگی اعضای هیئت علمی جدیدالاستخدام: مطالعهای به روش پدیدارشناسی
مجید قاسمی کیوان صالحی -
حرية الوصول المقاله
22 - واکاوی اقدامات منتور و منتی در منتورینگ اعضای هیئت علمی جدیدالاستخدام دانشگاهها: رویکردی کیفی
سمیه دانشمندی کورش فتحی واجارگاه اباصلت خراسانی بهروز قلیچ لی -
حرية الوصول المقاله
23 - آسیبشناسی برنامههای بالندگی هیئت علمی دانشگاه شهید بهشتی
بهار بندعلی محمود ابوالقاسمی محمدحسن پرداختچی مرتضی رضاییزاده -
حرية الوصول المقاله
24 - بررسی نقش و اهمیت مدیران ارشد دانش در توسعه مدیریت دانش از دیدگاه اعضای هیئتعلمی (موردمطالعه: دانشگاه شهید بهشتی)
محمود حقانی محمود ابوالقاسمی الهه سید میرزا -
حرية الوصول المقاله
25 - تحلیل عملکرد مدیریت منابع انسانی در شناسایی و رفع نیازهای توسعه حرفه ای اعضای هیأت علمی (مورد مطالعه: دانشگاه شهید بهشتی
فرنوش اعلامی اباصلت خراسانی حامد کمالی آرمیتا شیرودی -
حرية الوصول المقاله
26 - شناسایی عوامل مؤثر بر بهسازی اعضای هیئت علمی با رویکرد کارآفرینی (مطالعه موردی: دانشگاه پیام نور استان هرمزگان)
یوسف محمودی خمیری پور نادرقلی قورچیان محمدنور رحمانی -
حرية الوصول المقاله
27 - ارائه الگوی ساختاری خودتوسعهای حرفهای اعضای هیأت علمی
میترا صادقی تبار نادرقلی قورچیان پریوش جعفری امیرحسین محمد داودی -
حرية الوصول المقاله
28 - طراحی و اعتباربخشی الگوی بالندگی اعضای هیئتعلمی
محمد بختیاری فرشته کردستانی لطف اله عباسی سروک عباس خورشیدی -
حرية الوصول المقاله
29 - طراحی الگوی برنامههای توسعه توانمندیهای اعضای هیات علمی مبتنی بر فاوا
عاطفه غلامی احمدرضا نصر اصفهانی اعظم اسفیجانی -
حرية الوصول المقاله
30 - مطالعه اثربخشی دورههای مجازی بالندگی هیأت علمی دانشگاهها بر اساس اصول علم تعلیم و تربیت
بهار بندعلی راضیه شاهوردی سمیه رحیمی مرتضی رضائیزاده اباصلت خراسانی -
حرية الوصول المقاله
31 - شناسایی عوامل و راهکارهای مؤثر بر موفقیت برنامه های توسعه و بهسازی اعضای هیئت علمی
محمد تقی رودی -
حرية الوصول المقاله
32 - نقد نظریۀ تناسخ و استدلالهای شهرزوری بر اثبات آن بر اساس مبانی ابنسینا (با تأکید بر وجه تاریخی آن)
محمود صیدی -
حرية الوصول المقاله
33 - تبیین عوامل اجتماعی اخلاق کار (مورد مطالعه: اعضای هیات علمی دانشگاههای شهر تهران)
اباذر اشتری مهرجردی -
حرية الوصول المقاله
34 - الگوی راهبردی ارتقای رضایت شغلی اعضای هیئتعلمی دانشگاه¬های ایران
اباذر اشتری مهرجردی طاها عشایری طاهره جهان پرور -
حرية الوصول المقاله
35 - اثربخشی بسته تعاملاتی مهارتهای نیکزیستن بر ارتقای نیکزیستی و فضایل استادان دانشگاههای ایران
محمد خداياري فرد مرجان حسنی راد سعید زندی اعظم آصف نیا امیرحسین دانشمند کفترودی -
حرية الوصول المقاله
36 - ره آوردهای تحولات فناوری برای حوزه برنامه درسی با رویکرد نو/چند بسترسازی: از"پلتفرم های تجربه یادگیری " تا "برنامه درسی چریکی "
کورش فتحی واجارگاه -
حرية الوصول المقاله
37 - قوّة وهمیّه: بازخوانی یک مفهوم سنتی براساس یافتههای علومشناختی مدرن
دکتر حاتمی حاتمی عباس ذبیحزاده محمدرضا نیکفرجام
